Person / Aktør:
Innlegg:
Hvordan skal vi redde velferdstaten?\n\nEt spørsmål jeg grubler ganske mye på for tida, er hvordan vi som samfunn skal klare den store demografiske omveltninga vi står overfor. I dag er det omtrent fire i yrkesaktiv alder per pensjonist. I 2040 er det om lag tre, og i 2060 er det om lag to. \n\nSelv om mange eldre lever lange gode liv og gjør en verdifull innsats for omgivelsene sine, er det ikke til å stikke under stol at pleie- og omsorgsbehovet også øker med alderen. Allerede nå ser vi press på velferdstjenestene våre. Ikke minst i helsetjenesten og eldreomsorgen. \n\nMen egentlig opplever jeg at de fleste ansatte vi treffer fra i førstelinja forteller om det samme. De har en presset arbeidshverdag på jobben. Mange kolleger forlater yrkene fordi det blir for tøft, og det har blitt vanskeligere å få tak i nye folk. \n\nVi har noen politiske svar, og har allerede tatt flere grep. Flere hele stillinger og en offensiv for å få flere unge inn i arbeidslivet er blant noen av prioriteringene våre. Likevel er det behov for større endringer og nye satsninger for at vi skal klare de store oppgavene som ligger foran oss. \n\nSpent på om det er flere som grubler og har gode innspill 🌹
Postet:
2023-01-24 21:30:19
Delt innhold:
Hvordan skal vi redde velferdstaten?\n\nEt spørsmål jeg grubler ganske mye på for tida, er hvordan vi som samfunn skal klare den store demografiske omveltninga vi står overfor. I dag er det omtrent fire i yrkesaktiv alder per pensjonist. I 2040 er det om lag tre, og i 2060 er det om lag to. \n\nSelv om mange eldre lever lange gode liv og gjør en verdifull innsats for omgivelsene sine, er det ikke til å stikke under stol at pleie- og omsorgsbehovet også øker med alderen. Allerede nå ser vi press på velferdstjenestene våre. Ikke minst i helsetjenesten og eldreomsorgen. \n\nMen egentlig opplever jeg at de fleste ansatte vi treffer fra i førstelinja forteller om det samme. De har en presset arbeidshverdag på jobben. Mange kolleger forlater yrkene fordi det blir for tøft, og det har blitt vanskeligere å få tak i nye folk. \n\nVi har noen politiske svar, og har allerede tatt flere grep. Flere hele stillinger og en offensiv for å få flere unge inn i arbeidslivet er blant noen av prioriteringene våre. Likevel er det behov for større endringer og nye satsninger for at vi skal klare de store oppgavene som ligger foran oss. \n\nSpent på om det er flere som grubler og har gode innspill 🌹